Evertec, MMAPA y PRHTA anuncian nuevos cambios en su dirección
Varias organizaciones con sede en Puerto Rico han anunciado nombramientos clave en puestos de liderazgo en múltiples sectores, desde la tecnología financiera y la atención médica hasta el turismo, el derecho y los servicios automotrices, que se presentan en esta edición de Climbing the Corporate Ladder.
Evertec anuncia el nombramiento de su director financiero y director de operaciones
Evertec Inc. anunció el nombramiento de Joaquín Castrillo como director de operaciones, con efecto a partir del 1 de noviembre. Castrillo seguirá reportando al director ejecutivo Mac Schuessler, con responsabilidad sobre los ingresos y la gestión de todas las áreas comerciales.
Al mismo tiempo, Karla Cruz-Jusino, actualmente vicepresidenta sénior y directora de contabilidad, sucederá a Castrillo como vicepresidenta ejecutiva y directora financiera. Supervisará las finanzas y la contabilidad, la tesorería, los impuestos y las relaciones con los inversionistas.
“Ambos ejecutivos aportan una profunda experiencia en tecnología financiera y procesamiento de transacciones, habilidades fundamentales en medio del rápido crecimiento de Evertec y la creciente complejidad de nuestro negocio”, afirmó Schuessler.
Castrillo lleva más de 13 años en Evertec, donde ha ocupado puestos de responsabilidad en el área financiera, más recientemente como vicepresidente ejecutivo y director financiero desde agosto de 2018. Cruz-Jusino se incorporó en julio de 2019 con una amplia experiencia en finanzas, contabilidad e impuestos.
Chambers Latin America incluye a un abogado de Puerto Rico
La abogada puertorriqueña especializada en entretenimiento y propiedad intelectual Patricia Rivera MacMurray ha sido incluida en la guía Chambers Latin America 2026, que reconoce a los abogados más destacados de América Latina.
Rivera MacMurray, socia gerente de HM & RMAC LLC y asesora legal de Rimas Publishing, cuenta con más de 25 años de experiencia. Entre sus clientes se encuentran editoriales musicales y artistas de renombre internacional, como Bad Bunny, Eladio Carrión y Mora.
“Me siento profundamente honrada por este reconocimiento de Chambers Latin America”, afirmó. “Es un testimonio de mi integridad, mi compromiso con mis clientes y mi profunda pasión por proteger la creatividad en todas sus formas. Este honor también refleja los esfuerzos de muchos colegas, estudiantes y aliados que recorren este camino junto a mí”.”
Su práctica abarca derechos de autor, marcas registradas, licencias y derecho del entretenimiento, campos en los que se ha forjado una reputación por manejar asuntos legales complejos y proteger al mismo tiempo el trabajo creativo de sus clientes.
Graduada por la Universidad de Yale y la Facultad de Derecho de Stanford, Rivera MacMurray imparte clases en la Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico, donde enseña cursos sobre propiedad intelectual y derecho musical.
Chambers Latin America destacó su labor docente como parte de su perfil profesional. También forma parte de la junta directiva de Make Music Happen, una organización sin fines de lucro que ha otorgado más de $4 millones en becas a estudiantes puertorriqueños para que puedan asistir al Berklee College of Music.
Chambers Latin America, ampliamente reconocido como una fuente fiable de clasificación jurídica para empresas y departamentos jurídicos de toda la región, publica su guía anual para identificar a los abogados y despachos que están dejando huella en sus campos.
La PRHTA nombra director de asuntos gubernamentales
Clarisa Jiménez, presidenta y directora general de la Asociación de Hoteles y Turismo de Puerto Rico, anunció el nombramiento de Fabiola Pagán-Meléndez como nueva directora de asuntos gubernamentales de la organización.
“Fabiola se une a nuestro equipo aportando su amplia experiencia legislativa y su compromiso con el desarrollo de Puerto Rico, lo cual será esencial para nuestra misión en la industria turística de la isla”, afirmó Jiménez. “Continuaremos con la agenda de la organización en apoyo al sector y al desarrollo económico de Puerto Rico”.”
Pagán-Meléndez ha trabajado en el gobierno durante más de una década. Antes de incorporarse a la PRHTA, pasó seis años en Washington D. C., donde ocupó el cargo de directora legislativa del representante Emanuel Cleaver, demócrata por Misuri. En ese puesto, dirigió la agenda legislativa, las recomendaciones de voto y los procedimientos parlamentarios del representante de Kansas City.
También trabajó durante cuatro años en la oficina del senador Robert Menéndez, demócrata por Nueva Jersey, donde se desempeñó como asistente legislativa para asuntos latinos y puertorriqueños. Asesoró en esos temas, se desempeñó como enlace del senador con el Caucus Hispano del Congreso y dirigió el proceso de confirmación de Adriana Kugler, la primera miembro latina de la Junta de Gobernadores de la Reserva Federal. También negoció y consiguió la aprobación de la Ley de Precisión en la Divulgación de Información sobre la Recuperación de Puerto Rico, Ley Pública 117-82.
Pagán-Meléndez comenzó su carrera en el Congreso como becaria de políticas públicas en el Instituto del Caucus Hispano del Congreso, en la Comisión de Recursos Naturales de la Cámara de Representantes, presidida en ese momento por el representante Raúl Grijalva, demócrata por Arizona. Es licenciada en Química por la Universidad de Puerto Rico, Río Piedras.
“Su experiencia y liderazgo serán esenciales para impulsar los objetivos de la Asociación de Hoteles y Turismo de Puerto Rico en un momento clave para el desarrollo turístico de la isla”, afirmó Jiménez.
La MMAPA elige a su primera presidenta
La Asociación de Productos Medicaid y Medicare Advantage de Puerto Rico, fundada hace 16 años para abogar por un trato justo en los programas de salud pública de la isla, anunció la elección de Solange De Lahongrais como su nueva presidenta. Es la primera mujer en dirigir la asociación.
De Lahongrais, quien también se desempeña como presidenta de MMM Multihealth, toma el mando en un momento crítico para el sector de la salud de Puerto Rico. Afirmó que sus prioridades incluyen abogar por la paridad en la financiación federal de Medicaid y Medicare Advantage, que en conjunto atienden a más de 1.7 millones de personas en la isla, y fortalecer los canales de comunicación con los gobiernos locales y federales.
El tema más urgente es la continuidad de la financiación de Medicaid, que expirará en septiembre de 2027. En Medicare Advantage, la prioridad sigue siendo cerrar la brecha de financiación que deja a Puerto Rico en desventaja en comparación con los estados.
Bajo su presidencia, la MMAPA seguirá impulsando el plan de trabajo establecido por su junta directiva, creando alianzas a nivel local y nacional, y colaborando con todos los sectores del sistema sanitario de Puerto Rico.
“Es un gran honor para mí dirigir la MMAPA en un momento tan decisivo”, afirmó De Lahongrais. “Nuestra misión es clara: trabajar sin descanso hasta que Medicaid y Medicare Advantage en Puerto Rico reciban el mismo trato justo que en todos los estados de Estados Unidos. La salud y la dignidad de más de 1.7 millones de puertorriqueños dependen de que se logre una verdadera paridad federal”.”
Pep Boys nombra a Sandoval director general en Puerto Rico
El proveedor de servicios automotrices Pep Boys ha ascendido a Eddy Sandoval a director general de sus operaciones en Puerto Rico, donde supervisará tanto los negocios de consumo como los comerciales en la isla.
Sandoval lleva más de 23 años en la empresa, donde comenzó como empleado a tiempo parcial y fue ascendiendo hasta ocupar puestos de liderazgo, entre ellos el de gerente de tienda, director de área, director regional y director de servicio de calidad. La empresa le atribuye el mérito de haber transformado los mercados y dirigido tiendas insignia de gran volumen en Estados Unidos.
En su nuevo cargo, Sandoval aprovechará su experiencia operativa en múltiples regiones para mejorar las condiciones de las tiendas, el servicio al cliente, la rentabilidad y el desarrollo del equipo en Puerto Rico. Se dice que su enfoque de liderazgo se centra en eliminar obstáculos para que los empleados puedan trabajar de manera más eficiente mientras continúan creciendo en sus funciones.
